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简易合同模板(3篇)

来源:浩信科技网

简易合同模板

  着者(或译者)姓名:

  出版者名称:

  着作稿(或译者)名称:

  本译作原著名称:

  原着者姓名及国籍:

  原出版者姓名及国籍:

  原出版者及出版地点、年份:

  上列着作稿(或译稿)的着者(或译者)和出版者于__年__月___日签订合同,双方达成协议如下:

  第一条本着作稿(或译稿)的专有出版权由着者(或译者)在本合同第十七条规定的有效期间授予出版者。出版者在此有效期间有权将本着作稿(或译稿)以各种版本形式出版,但未经着者(或译者)同意不向第三者转让出版权。

  第二条本着作稿(或译稿)系着者(或译者)本人创作(或翻译)的原稿,在日发现剽窃等侵犯他人版权情况,着者(或译者)负全部责任,并适当赔偿出版者由此受到的经济损失。

  第三条在本合同有效期间二着者(或译者)不得将本着作和,(或译稿)的全部或一部分或将其内容稍加修改以原名称或更换名称授予第二者另行出版。着者(或译者)若违反本规定,将适当赔偿出版者经济损失。出版者并可废除本合同。

  第四条出版奔将按照罔家规定的稿酬办法向着者(或译者)支付稿酬,其本稿酬定为每千字___元。书稿发排后预付稿酬___元,在见到样书后30天内结清全部稿酬。

  第五条出版者将在__年__季度出版本着作稿(或译稿)。如出现出版者本身无法控制的特殊情况需推迟出版日期,出版者应与着者(或译者)另议出版日期。如更改后的出版日期到期着作稿(或译稿)因印刷原因仍未出版,出版者照付基本稿酬,全部稿酬在出书后结算付清。

  第六条本合同签订后(1〉着作稿(或译稿)由于出版者的原因不能出版,出版者向着者(或译者)支付基本稿酬___%,并将稿件归还着者(或译者〉;(2)着作稿(或译稿)由于客观形势变化不能出版,出版者向着者(或译者)支付基本稿酬____%,并将稿件退还着者(或译者),但可保留复制本。上述稿件以后以后如有可能出版,在本合同有效期间出版者可保留专有出版权,亦可允许第三者使用此项出版权。

  第七条出版者加工着作稿(或译稿),若改书名、增加插图、标题、前言后记或对稿件内容作实质性修改,应事先征得着者(或译者)同意并在发稍前退着者(或译者)审定签字,着者(或译者)应按双方议定日期退回原稿。

  第本着作稿(或译稿)的校样,由出版者负责根据着者(或译者)审定签字的原稿校对:着者(或译者)若看校样,只在校样上作个别不影响版面的修改,并在___天内签字后退还出版者。如校样不按期退还或因修改过多(不是由于排版错误或客观形势的变化)而增加排版费用,着者(或译者)应承担___%(不超过稿酬总额的30%)。

  第九条本着作(或译作)首次出版前,出版者若将稿件损坏或丢失,应赔偿着者(或译者)不低于基本稿酬50%的经济损失。本着作(或译作)首次出版后,其原稿按下列办法之一处理:

  (1)___天内退还着者(或译者);

  (2)由出版者保留___年后再退还着者(或译者)。

  第十条本着作(或译作)首次出版后,出版者应赠着者(或译者)样书___册。以后每重印一次赠送样书___册,出版者同意着者(或译者)本人在着作(或译作)出版后___月内按批发折扣购书___册。

  第十一条本着作(或译作)首次出版一年之内,出版者可自行重印。一年之后出版者如需重印,应事先通知着者(或译者)并送校正本;事者(或读者〉收到通知后,应在一个月内将例意见通知出版者,否则出版者按原版重印。

  第十二条本着作(或译作〉如经出版者所在地区总发行机构证实脱销,着者(或译者)有权要求出版者重印,如出版者拒绝重印,或自着者(或译者)提出要求后年内不重印,着者(或译者)有权废除本合同。但本着作(或译作〉属控制发行者除外。

  本着作(或译作)修订本的.出版日期和付酬办法等事项,双方另行协商并补签协议书作为本合同的附件。

  第十三条本着作(或译作)修订本的出版日期和付酬办法等事项,双方另行协商并补签协议书作为本合同的附件。

  第十四条如出版者在合同有效期间允许第三者以摘编、选编形式转载本着作(或译作〉,应事先征得着者(或译者)同意,将与第三者签订的合同及其他有关文件的抄件寄给着者(或译者),并将从第三者所得报酬的三分之二付给着者(或译者)。

  第十五条本着者(或译者)委托出版者在合同有效期间授权第三者使用下列权利,出版者将与第三者签订的合同及其他有关文件的抄件寄着者(或译者)并按下列比例向着者(或译者)支付从第三者所得报酬:

  (1)改编一75%;(2)翻译—75%;(3)表演一75%;(4)播放—80%;(5)录音录像—80%;(6)摄制影片一80%。(此条供选择用)

  第十六条如一方认为对方违反合同条款,由双方协商解决,或请双方同意的上级主管部门或省级出版管理机构调解,也可向起诉。

  第十七条依据中华人民共和国《著作权法》第三十条,我社规定,本合同自签订之日起生效,有效期为___年,在___年内我社享有本书的专有出版权。伍何一方要求延长合同期限,应在合同期满前三个月通知对方,是否延长由双方商定。

  第十本合同条款需补充、更改,由双方商定。

  第十九条本合同一式两份,双方各执一份为凭。

  订合同人

  着者(或译者) 出版者

  (签字〉 (签字〉

  地址: 地址:

  电话: 电话:

  签字日期: 签字日期:

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  甲方:

  乙方:

  经甲乙双方友好协商,甲方同意乙方承建彩钢房安装。结合本工程具体安装,为明确甲乙双方在本工程中的权利责任,双方协商签订本合同。共同遵守执行,合同条款如下:

  一、 工程概况

  1。 工程名称:方管框架彩钢顶房

  2。 工程地点:银川曲江生态花园酒店(二楼顶)

  3。 合同签订地点:银川市曲江生态花园酒店

  4。 工期:自签订合同起15日内完工。

  二、 材料类型

  1。 彩钢复合顶板上0。5厚、(灰色)下0。5厚、(白色)泡沫10公斤阻燃,10公分顶板。

  2。 框架截距6米,前高为4。5米,后高为5。9米、方管柱子为100*100MM,(3。0厚)。

  3。 领条、方管为40*80*3。0厚度,领条为5根。

  4。 大梁、方管为80*120*3。0厚度。

  5。 不包括水、电、暖、门、窗、墙体等设备。

  三、 顶棚造价即付款方式

  1。 向墙外延伸1米,长72米。工程总造价合计:12万元。工程款全部为现金,不拿饭卡抵消。

  2。 先付定金为3万元,复合顶板到工地再付3万元,完工后付5万元。剩余的1万元作为工程保障金,一个月内工程质量无任何问题时付清余款,若工程出现质量问题乙方迟迟不为甲方维修,保障金作为罚款处理。如若因甲方因素造成停工、误工、甲方全权负责。

  3。 在施工过程中,发生任何工伤安全事故由乙方负责。

  4。 工程质量按报价单为标准,如工程材料不按标准实施,剩余款为违约金。

  四、 甲方应做好工程开工的现场准备工作,施工过程中所需水电及相应的费用由甲方负责,道路及运输通道顺畅,施工现场满足乙方的需要。

  五、 进度计划

  乙方按照合同签订的工期施工,乙方完成后甲方负责竣工验收,如遇特殊情况(停电、下雨)及不可抗力因素,工期延后。

  六、 附则

  1。 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  2。 本协议自双方盖章或签字后生效。

  3。 未尽事宜双方友好协商解决,如遇出现纠纷协商不脱时,由司法部门进行仲裁或到人民调解。

  4。 施工过程中如发生改动所产生的费用由甲方承担。

  5。 如若乙方不按工期交工,每天扣除3000元为违约金。

  甲方:乙方:

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  根据 《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定,_____旅行社(甲方)因工作需要与(乙方)在平等自愿、协商一致的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。

  一、同期限:从____年____月____日起至____月____日。

  二、工作任务:乙方在导游岗位上从事导游工作,按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求,按时优质完成任务。

  三、劳动保护: a)甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。 b)带团外出含个人旅游保险。 c)利用淡季免费对导游进行各地景点考察学习。

  四、劳动报酬:工资采取与经济效益挂钩考核的办法,多劳多得。 1、乙方组团出游的,乙方获利润的____%. 2、带游客到华西宾馆、罗敷女宾馆住宿提____%酬金。 3、由旅行社委托地接:东山门____元/次、西山门____元/次、西岳庙____元/次。 4、外出带团____元/天。

  五、劳动纪律:乙方必须严格遵守国家旅游法规,积极参加甲方组织的业务学习培训,不断提高业务素质,保守甲方的商业秘密,维护甲方的声誉,爱护甲方的财产。给甲方造成损失按____——____倍赔偿。

  六、合同终止:凡有违反法规的或严重违反甲方有关规章制度的,甲方有权终止和同。

  七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充,补充合同与原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,报_____旅游管理局一份。

  甲方:_____旅行社

  乙方:

  导游证编号: _____旅行社总经理:

  电话: 手机: 传真: 身份证号:

  年 月 日

  甲方(用人单位)名称: 地址: 法定代表人(主要负责人) :

  乙方(劳动者)姓名: 性别: 年龄: 现住址: 身份证号码:

  根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订 本劳动合同。

  第一条 合同期限 本合同期从 年 月 日起至 年 月 日止,期限为 年。其 中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止,共 个月。

  第二条 工作任务 乙方愿意接受并完成下列工作任务:在_________________岗位。

  第三条 劳动保护和劳动条件 甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必 要的安全防护设施。

  第四条 劳动纪律 甲方应根据国家规定制定各项规章、制度,具体内容: 乙方在合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。

  第五条 工作时间与劳动报酬

  1. 乙方每月工作 天, 每天实行 小时工作制。 如双方同意延长工作时间, 按加点给予报酬,加点费为每小时 元。

  2. 合同期限,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、资金的数量,支付时间和方 式等)按下列约定办理: (1) ; (2) ; (3) ; (4) ;

  第六条 社会保险福利待遇

  1. 乙方非因工负伤、患病住院治疗,以及死亡的待遇,参照国家有关规定,协 商约定如下: 月的医疗期。医疗期满尚未治

  (1) 乙方非因工负伤、患病的,甲方应给予赔偿。

  (2) 医疗期内的医疗费由甲方负责 %,乙方负担 %,病假工资为 元。

  (3) 医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于 本人实得工资 3 至 6 个月的医疗补助费。

  2. 乙方因工负伤、致残、死亡的待遇,参照国家有关规定,协商约定如下:

  (1) 医疗期为 月(年) ,期满未治愈的延长 月。

  (2) 乙方的医疗费全部由甲方负担。病假工资为全薪。

  (3) 因工负伤致残的,甲方应 .

  3. 在合同期内, 乙方符合条件的, 享受探亲假 天, 婚假 天, 丧假 天, 女工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按《女职工劳动保护规定》及有关文件 执行。

  4. 甲方因本合同第七条第 2 款第(2)项规定和第 4 款规定的情况解除劳动合同 时,应按工作每满 1 年(满半年不满 1 年按 1 年计算)发给乙方实得工资 1 个月的 生活补助费。

  第七条 合同的变更、解除、终止和续订

  1. 在下列情况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容:

  (1) 甲方因转产,调整生产任务或情况变化,经与乙方协商一致的;

  (2) 甲乙双方协商一致事项,且不损害国家、集体和他人利益的;

  (3) 本合同订立时所依据的法律、法规、规章、已修改的;

  (4) 由于不可抗力致使本合同无法安全履行的;

  (5) 法律、法规规定的其他情况。

  2. 下列情况,甲方可以解除劳动合同:

  (1) 乙方在试用期内经发现不符合录用条件的;

  (2) 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行 安排的工作;

  3. 下列情况,甲方不得解除劳动合同:

  (1) 合同期未满,又不符合本条第 2 款规定的;

  (2) 乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认;

  (3) 乙方患病或因工负伤,在规定的医疗期内的;

  (4) 女职工在孕期、产假、哺乳期间的。

  4. 下列情况,乙方可以解除劳动合同:

  (1) 甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危 害职工身体健康的;

  (2) 甲方无力或不按照劳动合同规定支付乙方劳动报酬的;

  (3) 甲方不履行劳动合同,或者违反国家法规、,侵害职工权益的。

  5. 乙方被开除、劳动教养,以及受刑事处分的,劳动合同自行解除。

  6. 任何一方解除合同,必须提前通知对方。由于本条第 2 款第(3)项解除劳动 合同,以及在试用期内解除劳动合同的,不需要提前通知对方。

  7. 合同期满后应即终止执行。 甲方因生产工作需要, 在征得乙方同意的条件下, 双方可以续订劳动合同。如不终止执行,又不履行续订合同手续,则本合同视为续 订同一合同期限。 第 双方认为需要约定的事项

  1. 甲方应为乙方提供住房问题。

  2. 甲方应为乙方解决伙食问题。 情况下,甲方可以解除

  3. 因生产、经营条件发生变化而富余职工时,以及 劳动合同。

  4. 在乙方休假期间,以及 情况下,甲方不得解除劳动合同。

  5. 除国家规定以外,在 情况下,乙方可以解除劳动合同。

  6. 在下列情况下,甲方可以在不变更合同的条件下,安排乙方从事本合同规定 以外的工作:

  (1) 合同期内发生事故或自然灾害,需要抢修或救灾;

  (2) 合同期内因工作需要而进行的临时调动,期限为 月;

  (3) 合同期内发生不超过 个月的短期停工。

  7. 其他约定事项。

  第九条 违约责任 任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小, 支付违约金 元;赔偿金 元至 元。

  第十条 劳动争议处理 劳动争议发生后,当事人可以向当地劳动争议调解,调解不成,可以向劳动争 议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁, 对仲裁裁决不服的,可以向人民提起诉讼。

  第十一条 本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章制度有抵触的,按国家 现行的法律、法规、规章、执行。 第十二条 本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。涂改、 未经合法授权代签无效。

  甲方: (盖章) 乙方: (签章)

  法定代表人: (主要负责人、委托代理人)(签章) :

  合同签订日期: 年 月 日

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